有人处即有江湖，有江湖即有利益纷争。
李家明猜对了，即使yahoo的ceo蒂姆在杨至远的神迹之下，变成了他的传声筒，依然会想暗中使个小绊子。蒂姆亲自打电话，问过被李家明扣在back**b的杨至远后，痛痛快快地免去denis的back**b董事职务，任命杨至远为back**b的新董事。
back**b公司的二十几号年轻人都觉得李家明很cool，居然把yahoo的精神领袖，逼得来自己这家小公司当董事长了。经过玛丽莎提醒的拉里，也兴奋地辞去董事长兼ceo的职务，让贤于这两位大人物。back**b就是家小公司，这两位大人物还真能看得上？两个大人物斗气，到最后还不是得让自己来管理，而且能替公司好好地宣传一把。
好象也没猜错，李家明就任ceo后，立即向杨至远发难。
“jerry，你既然是公司的董事长，就要负担起董事长的职责。要不，你先来谈谈公司的战略？”
被逼上梁山的杨至远也不是吃素的，一脚就将皮球踢了回来。
“ok，我们以前的战略很好，还是ceo先谈谈目前的工作安排？”
好玩喽，拉里连忙将笔记本递给李家明，笑眯眯地和谢尔盖准备看热闹。能亲眼看大人物掰手腕，可是机会很难得哦。别说他俩，就是外面的二十几号员工，都围在玻璃门外，就想看看两个大人物谁能占上风。刚才李家明靠体格优势，太胜之不武，接下来的才是智慧较量。
“第一项，关于marissa小姐加入董事会，大家有什么意见没有？”
“没有”
“没有”
可杨至远反对，而且理由光明正大，“我不同意，marissa小姐并不是主要创始人，也没有实际的管理经验。更重要的是，权力需要制衡，如果让她加入董事会，yahoo和hh的利益无法得到保障。”
这有用吗？三比一的优势，足以在董事会通过任何决议，哪怕杨至远是董事长。
可让拉里觉得不可能的事发生了，李家明也同意而且理由也堂堂正正。
“我同意董事长的理由，权力是需要制衡的，利益也同样需要平衡。如果需要引进单数董事，也必须引进**董事。嗯，这样，我建议由董事长出面，去邀请一位**董事加入。”
盼望着加入董事会的玛丽莎大失所望，可其他人若有所思，谁让杨至远和李家明说的都在理呢。如果被收购方有三名董事，如何保证yahoo、hh的利益？直到现在，全公司都没人相信或是有信心，未来的back**b能超越yahoo或hh，包括拉里本人在内的所有人，在被yahoo和hh联合收购后，都把公司未来能上市当成了最大理想
请收藏：https://m.bqg95.com
（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）