生间以后，她又拿出手机自顾着玩了起来。
显然，没把苏扬的话当回事儿。
……
乔远鹏一方大量资金的注入，让远扬外卖在短时间内，基本解决了资金上的问题。
现在这个时代，就是钱生钱的时代，有了充足的钱，就有机会利用这些钱，将手里的资本进行翻番。
当然，这需要一个过程，也就是时间问题而已。
有了钱，远扬外卖在发展计划上的战略，便发生了一些调整。
从一开始的分散开拓，到现在苏扬决定全线开拓，原有的三个区，在原来的运营基础上，进一步加深市场扩展。
而另外的十三个未开发区，将同时被开拓。
这样一来，需求的管理人员、外卖骑手、餐饮商家便大大增多了，
对此，在方有胜的主持下，远扬公司开始了大规模的人才招揽，其中公司新招收的管理人员预计五百人。
外卖骑手刨除去原有的两千来人，预计还要招聘八千。
餐饮商家这方面，因为各个区设立线下网点，在签约时倒是大大节省了时间，短短六七天时间，张海泽便完成了一半的任务。
除了这些线下的发展事务外，远扬外卖平台，因为注册人数的逐渐增多，服务器方面，势必也要进行置换。
现在有钱了，为了让外卖平台处于健康环境，提高用户的使用体验，苏扬和方有胜一商量，直接拨了足够的钱给吴毅，让他购买机柜和品质相对较高的服务器，组建起服务器集群。
只要这个服务器集群一建立起来，在未来相对长的一段时间内，远扬外卖都不会再为服务器和网络环境的事情担忧。
除了服务器的事儿以外，还有比较关键的一点，随着公司的发展壮大，以及人手的增多，以前租赁的这个办工场所，已经不够用了。
经过开会讨论，以及对各个商业地点的挑选，最终苏扬拍板，在彩虹商业广场附近的一座大厦中，租了六层楼来作为远扬公司的新办公场所。
这六层楼每层有近两千平米，加起来有超过一万平米，可以同时容纳上千人办公。
远扬外卖经过人员的招聘之后，以市场部为最，不过总数人加起来也才一千不到，所以这个新的办公场所，绰绰有余了。
不过，因为新公司那边需要装修，所以要想搬迁，得等一段时间。
另外，关于管理外卖骑手方面，虽然骑手们不是公司内部的人员，但也算是远扬外卖的员工。
所以，为了方便管理，苏扬还特意叫人拨了些钱，让市场部设立的各个区的线下网点，和外卖骑手平时聚会的场所结合起来，形成了一个类似分公司的业务点。
这样一来，一旦各区域的骑手们有什么事情，可以直接去线下的网点寻找相应的管理人员，提高办事效率。
……
乔远鹏花了两个亿投资远扬公司，
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